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美好的回憶
作者:第一屆武勝縣政協主席 張明才 來源:武勝縣政協 發布時間:2020年12月21日 點擊數:

一九八零年十二月,武勝縣人民代表大會第一屆第一次會議和中國人民政治協商會議武勝縣第一屆第一次會議先后召開。之所以說是第一屆,因為一九五四年九月第一屆全國人民代表大會第一次會議通過的《中華人民共和國憲法》和一九四九年新政協通過的《中國人民政治協商會議章程》,縣級未設立人大和政協這兩個機構。粉碎“四人幫”后,為完善國家政治體制建設,中央才決定在縣一級設立人大和政協。

武勝召開“兩會”,莊重而嚴肅,不搞任何花架子,一未放鞭炮;二未拉橫幅;三未搞迎送、宴請。政協充分體現了三性:一是人民性;二是政治性,政協是黨領導下的統一戰線組織,團結、調動社會各界的力量,圍繞黨和人民的奮斗目標開展工作;三是協商性,充分發揚民主,廣泛聽取各方意見。政協委員都是通過協商確定的。當時,縣級民主黨派很少,武勝只有民盟,且人數少到不足以成立支部,武勝與岳池合建民盟支部,更無其他民主黨派了。因此,武勝縣政協成立時,界別基本都以產業和社會分工來劃分,如工商組、農業組、文教衛生組等。按當時規定,政協委員中非黨員要多于黨員,所以縣政協各界組中,也多是黨外知識分子。以縣政協領導班子而言,五個正副主席,共產黨員只有二人,三個都是黨外的。我是政協主席,是武勝縣委副書記,另一個黨員副主席羅純一,是老資格的地下黨員,三個黨外副主席分別是:程仲達,武勝民盟支部主委;黎蜀乾,民盟盟員,武勝農業科技的領軍人物;吳傳玲,無黨派,武勝縣人民醫院副院長。程仲達主持縣政協日常工作。

新成立的縣政協如何開展工作?我們從黨的方針政策中定位置、找方向,從外地老政協學經驗,找辦法,從自身實踐中創新路。經過較短時間的探索,就贏得了社會各方的贊譽,甚至坊間有一種傳聞:“政協硬是鎮得到邪”。一九八二年下半年,南充地委統戰部在武勝縣召開了全南充地區各縣市(包括蒼溪縣)統戰和政協工作經驗交流會。我在會上有一個題為《學習·信任·支持》的即席發言,參會人員紛紛要求翻制錄音,我不同意,還是有一些縣翻錄了。地委統戰部根據錄音整理的書面稿送省委統戰部,省委統戰部決定特邀我參加省上即將召開的全省縣級政協黨外副主席工作座談會。省委統戰部還在省委召開的全省統戰工作會上,以參閱文件的形式印發了《武勝縣委加強領導,統戰工作出現新局面》的文章,分發給到會的每一位同志。這些都從一個側面肯定了武勝縣認真貫徹黨的統一戰線政策,充分發揮黨外各方面力量而取得的成效。在這里,我要衷心感謝當年和我一起戰斗過的各位戰友,感謝武勝的父老鄉親對我的哺育!轉眼間,四十年過去了,武勝給我留下的美好回憶,永遠不會忘記。

在武勝縣政協成立四十周年之際,擬出專集,以資紀念,要我寫一些回憶文字,由于年事較遠,好多事已記不起來。我反復閱讀了一九八二年下半年我在地區縣市統戰政協工作經驗交流會上的發言,四十年前的一幕幕往事又重現眼前,重讀這篇講話,著實使我激動了一番。我認為這篇講話可以客觀反映當時武勝政協的一些情況,建議將此文收入集子。

最后,祝武勝縣政協工作越做越好,取得更大的成績!祝武勝明天更美好!

附:

學習·信任·支持

——在南充地區縣市統戰和政協工作經驗交流會議上的發言

學習

過去武勝縣無政協組織,一九八〇年十二月份,武勝縣才成立了政協,縣委分工,我分管統戰工作,通過協商,決定由我作政協主席。選我搞政協工作,真有一點畏懼,按照過去的習慣,老同志、德高望重的同志才有資格作政協主席,全國政協的主席最早是毛主席,后是周總理,當然我們不能和中央比。各級政協的負責人、主席,都是德高望重、有點名氣的老同志來擔任。作為我這樣一個人微言輕、資歷淺薄、知識貧乏、經驗甚少的人來講,確實感到膽怯。但想到統戰工作的極端重要性,就抱著在工作實踐中學習、向工作對象學習的態度,大起膽子來當這個政協主席了。

人民政協是在我們黨領導下的各民族、各階層、各黨派、各人民團體、各界人士和一切愛國力量的統戰線組織。政協工作聯系著各個方面,我們武勝縣政協就由十五個方面組成,工、農、商、學、兵都有。要同這么多方面接觸,這就是我學習的極好機會。

在工作實踐中,在和各方面的接觸中,在與黨外的同志做知心朋友中,確實感到大有學頭。我們赴合川學習,感到政協工作大有做頭,做好了政協工作,對四化大業大有好處。合川政協的經驗,給我們以鼓舞和力量。在同黨外人士交朋友中,了解到了他們有許多優點,都是我不具備的,他們都是我的老師。耀邦同志講統戰工作十個方面的對象,有很多優點,其中主要有三條:第一,他們比較有知識;第二,他們有比較廣泛的社會聯系;第三,他們還有為國家出力的強烈愿望。這三條,我認為是從總的方面說的,具體來講,他們是具有很多優點的。我們的政協副主席程仲達同志,他活到老學到老的治學精神,一絲不茍的工作態度,何惜老病獻余年的獻身精神都是我遠遠不及的。我們在一次交心談心中,了解到他在花甲之年,還自覺地學習外語,學習各種文學藝術知識。他講:我當了副主席,開會的時間多了,如果不抓緊時間學習,知識面太狹窄,就必然形成“開會必到,到必發言,言必荒謬”,他把這幾句話作為座右銘來警戒自己,這對我來說是一個深刻的教育。我不恰恰就是這樣的情況嗎?我分管的工作比較多一些,駐機關的時間較多一些,請開會,請講話的機會也就多一些。由于我講話的機會多,開會必到,到必發言,很可能是言必荒謬。是不是事事荒謬,當然不一定。如果不加強學習,也必然走上言必說謬的道路。從程副主席的談話中,使我受到了教益、就是要加強學習,要謙虛謹慎。宋朝有個抗金英雄李綱,寫詩憂國憂民,有首詩寫道:“耕犁千畝實千箱,力盡筋疲誰復傷,但愿眾生皆得飽,不辭羸病臥殘陽?!蹦隁q較高而又患支氣管炎的程仲達同志,就是按照這首詩來實踐的。他講:“自己為人民工作的時間不多了,曹孟德講老驥伏櫪,志在千里,烈士暮年,壯心不已。我算不上老驥,還稱得上一條老牛,老牛自知夕陽短,不用揚鞭自奮蹄。為人民服務就要像牛一樣勤勤懇懇地做工作?!彼子美罹V詩的最后兩句勉勵自己,他講:“但得四化宏圖展,何惜老病獻余年?!背讨龠_同志這種獻身精神是多么感人??!我比程副主席年齡要小將近二十歲,就更沒有理由不勤勤懇懇為人民工作了!

副主席黎蜀乾同志,1957年錯劃為右派,冤屈二十多年,但他對黨對人民的事業一直忠心耿耿。我和他交心的時候,他講六一、二年在他最困難的時候,他向自己的知心同志傾吐了入黨的要求,當時不存在右派改錯的問題,說他當時想得很天真,在這種情況下能不能入黨。這件事說明了他的思想境界崇高,對黨是熱愛的,對社會主義是堅信的,對人民的事業是忠心耿耿的。二十多年來,他一心撲在科研事業上,他為人正直,作風正派。我和蜀乾同志可以說是做到了無話不談,成了知交。

我從他那里聽到了不少我直接聽不到的意見,對縣委工作的一些意見,對我的意見。他作為不駐會的政協副主席,除了搞好本職工作外,還非常關心政協工作,擠出不少時間做了大量的政協工作。政協開展的活動,不少點子都是蜀乾同志提出來的。

副主席吳傳玲同志,過去在以階級斗爭為綱的時候,對她刺激很大。因此,當1980年12月協商她參加政協時,她思想不通,這個不能怪她本人,只能怪過去“左”的政策對她不公平對待。通過學習黨的統戰政策,她的思想通了。她患有高血壓、心臟病,在縣醫院做副院長,管業務,擔子很重,但她仍然抽很多時間參加政協活動,積極抓好政協工作。因工作關系,她過去搞業務、當醫生,做政治工作的機會不多,任職以來,她勤懇學習,政治工作上進步很快。

還可以舉出不少例子,比如政協常委周湘生、秦郁等同志都是我學習的榜樣。周湘生同志搞中藥材炮制,在南充地區都是屈指可數的,為地區、為縣上培訓技術人員。有一年三伏天,我們縣上舉辦了一期學習班,培訓炮制技術人員,他穿個汗衫,穿個短褲,燒起灶火、邊講課邊炮制,汗流浹背,不辭辛勞,白天晚上都干,這種精神是我們很多同志不及的,是值得我們很好學習的。我在同黨外同志的共事當中,確確實實感到除了耀邦同志講的那三條優點外,他們有很多的優點,特別是其中一條很大的優點就是正義感很強,對黨風不正,社會風氣不正,都有鮮明的是非觀點。前面舉的幾位同志是這樣,其他很多知識分子干部也是這樣。這也是我能夠鼓起勇氣,同縣委的同志一起,同歪風邪氣作斗爭的力量所在。

從我向工作對象學習中,看到了統戰工作的巨大作用,進一步提高了我對統戰工作的認識,增強了我進一步搞好統戰工作、政協工作的信心。

信任

中央領導同志提出,黨與非黨要建立肝膽相照,榮辱與共的關系?!案文懴嗾?,榮辱與共”八個字,我個人的理解,關鍵是“信任”二字。在實踐中我感到,如果我們只在口頭上高喊肝膽相照、榮辱與共,而在實際工作中卻不信任,在他的頭上懸一把劍,還有什么肝膽相照,榮辱與共可言呢?叫人家怎樣去工作呢?這怎么能調動起積極性呢?

古人有訓,用人不疑,疑人不用。唐太宗說:“君臣相疑,不能各盡肝膽,實為國之大害也?!庇腥私o唐太宗出了個識別哪些是忠臣,哪些是佞臣的主意:“愿陛下與群臣言,或佯怒以試之,彼執理不屈者直臣也,畏威順旨者佞臣也?!彼牶笈u那人說,待人要有誠意,不能靠權術辨其忠奸直佞。唐太宗的古訓,對我們是有教益的。

我感到黨外同志有很多我不及的優點,是我的老師,因此就很信任他們。政協成立過后,開始是羅純一同志在主持政協日常工作,因為羅純一同志是地下黨員,了解情況,根據縣委的決定,抽出來搞黨史資料,這要花很大精力的,所以后來由程仲達主持政協日常工作。程仲達同志在我縣是德高望重的,由他來主持政協日常工作,對團結黨外人士更有利,大膽信任程仲達同志,這樣做起到了很好的效果。

我平常和政協其他同志一樣,黨外同志定了的,讓他們大膽去干,放手去干。當然,有的時候也可能決定不那么恰當,或是因為他們對整個情況不夠了解,或是因為其他原因,我就毫不拘束地和他們商量,講明整個情況,使他們感到不是強加于人,不是個人說了算。我平時和政協同志一道研究工作,也是有言直說,開門見山,我認為也是建立在“信任”二字之上的。

文化大革命前,稱黨外人士都稱先生,現在一律稱同志,我覺得這個稱呼最親切。在一次政協常委擴大會議上,我還以“我們都是同志”為題講了一次話,就說我們都是為了一個共同的目標,要實現四化,要完成三大歷史任務,志同道合,不管是主席也好,副主席也好,常委也好,委員也好,都一律稱同志。統戰部和政協的黨員,是合建的一個黨支部,統戰部與政協的關系,總的來說還處得可以,互相支持,互相尊重,因為目標一致,任務一致嘛。在政協內部,黨與非黨的同志融為一體。除了黨員要單獨過組織生活以外,看不出黨與非黨有什么界限。我們縣委一班人也都是這樣的。四大機構領導人聯席會議已成為一個制度,凡是重大問題,都要請政協的同志一起研究,充分發表意見。黨外同志的意見,總是認真聽取。我們還邀請黨外同志參加黨的工作會議,并請他們上主席臺。副縣長謝素芳同志感到在黨的工作會議上,由她來向下布置工作不合適,加上有個別黨員負責同志在背后說二話,說什么黨的會議由非黨干部來給我們布置工作像什么話!縣委一方面給下面同志做工作,宣傳黨與非黨合作共事的政策,講明無論是黨員干部講的,或是非黨干部講的,都是縣委統一研究的,都要一樣的、不折不扣地貫徹執行;一方面又給謝素芳同志撐腰壯膽,說明在黨的會議上讓你講話,向下布置工作,是對你的高度信任,她很高興。她分管科技工作和多種經營,是任勞任怨的,大膽潑辣,把家務事和困難問題放在一邊,一心撲在工作上,受到干部群眾的好評。

信任中包含著關心,關心的結果又加強了信任。黨外的同志有什么困難,我總是請示縣委,盡力幫助解決。黨外同志病了,我和統戰部、政協的同志都去看望。我這樣做的結果,不但減輕了我的工作負擔,更重要的是密切了黨與非黨的關系,相互都加強了信任。

支持

政協既不是權力機關,也不是執行機關,它是一個政治協商機構。而政協工作又牽涉到各個地方、各個部門。一般地講,政協不可能單獨完成某一件工作,一般都要與有關單位配合,加之還有一部分黨的負責同志對新時期統戰工作的重要性缺乏認識,對人民政協的性質、任務、地位和作用缺乏認識,政協在開展工作中難免會遇到這樣那樣的阻力,甚至非難。在這種時候,就需要縣委出面支持,調整各方面的關系。在實踐中,我們感到支持有三個方面。

首先是大造輿論,大力宣傳新時期統戰線仍然是一大法寶,為政協工作的開展鳴鑼開道,發動各方面支持。第一,在各種黨的會議上講統戰工作的重要性,講新時期人民政協的性質、任務、地位和作用。第二,我們學習合川經驗回來過后,請縣委、人大、政府在家的負責同志參加,聽取匯報,并且把合川的經驗整理出來,加上批語,印發給政協委員和四大機構的每一位領導同志。副縣長毛熙東同志還講“合川那個經驗好啊,是要做工作呀,做了工作確實很起作用!”那次我們傳達匯報合川經驗的時候,毛熙東同志到了會,還發了言,他覺得政協工作做好了,確實大有搞頭,對黨的事業大有好處。第三,是在全縣黨員干部中學習楊超同志在省政協的講話,由縣委組織部發了通知,要求公社以上單位的黨支部以楊超同志講話為內容,專門過一次組織生活。第四,“七一”期間,我們縣委組織了一次黨課,在大禮堂講統一戰線問題 ,縣委在家領導同志都參加了。這次聽黨課的有九百多名黨員,縣委書記陳德靜同志主持了會議。他說:“今天是我們黨的生日。當我們作一個共產黨員過自己生日的時候,不要忘記了黨外的同志,黨外的同志在民主革命時期同我們一道奮斗,取得了民主革命的勝利;在社會主義建設時期,黨外同志同樣要和我們一道建設四化、實現四化,所以今天利用黨的生日這個時候,上統一戰線的黨課。”這次黨課,由我和統戰部部長田祖祿同志分別講了統一戰線和臺灣回歸等問題。第五,凡是由政協出面召開的會議,我們都盡可能讓較多的人參加,以擴大影響。第六,凡是涉及全民的活動,都以四家聯名來舉行一些會議。第七,發簡報,辦專欄。政協本身有簡報,有專欄,政協的一些專題調查報告,縣委還轉發,以擴大影響。第八,中央統戰工作會議結束后,我們對中央文件和中央領導同志講話進行了認真地學習傳達,在縣委領導下,先后召開了各種不同類型的九次會議,進行傳達學習。第九,黨校設立了統一戰線課,訓練干部的時候,由統戰部做這方面工作的同志來講。第十,在省委統戰工作會議回來后,我們將區、社分管組織工作的書記請來開會,傳達省委統戰工作會議精神,在會前對到會同志進行了考試,其中就有統戰方面的內容,比如黨的三大法寶是什么?多數同志知道,有的同志就答錯了,說是馬克思列寧主義、毛澤東思想,不曉得是武裝斗爭、統一戰線、黨的建設這三大法寶。我們做黨務工作的同志不曉得黨的三大法寶是啥子,經過考試,發現這些問題,我們就提出來講。通過這么一些工作來造輿論,使其各方面都知道統戰工作的重要性,人民政協是干啥的。

二是政協工作遇到困難的時候,出面幫助解決,撐腰打氣??h委、人大、政府的領導同志在這個問題上,過去都是這樣做的。政協有什么困難,幾家都很支持。胡伯琴同志還多次和政協的同志一起研究工作,縣長周天明等同志親自出面幫助解決政協的困難。比如說,我們政協科技工作組對農機廠出路問題進行調查的時候,遇到了困難,首先是抽人的問題。因為政協人手少,不可能都由駐會的同志去搞,有的科技人員沒有駐會,有的本身又不是政協委員,或是政協工作組的成員,怎么辦呢?要抽他,就遇到困難。我們抽到過一個局的副局長,是個黨外同志,這個人工作積極,對機械有研究。抽他的時候,他局長說“你吃家飯,屙野屎”,不同意他來。我們找了部的負責同志,找了局的負責同志,講這個觀點是錯誤的,做了工作,最后來了。在匯報調查情況的時候,政協科技組的同志感到,有的涉及到領導班子的問題,還涉及到上面局的問題,匯報情況如果縣委領導不參加,可能會有阻力。因此,分管工交的副書記李家秀同志和我都參加了,他們不好講的事情我們講。還比如說,我們縣醫院護士班畢業生的分配,我們有的局長,有的部長,不是所有的,有那么少數人,因為是自己的親戚,或是自己的一些什么人,都紛紛去找衛生局,找醫院的領導,要求留在縣醫院,留在身邊,弄得醫院很不好辦。副主席吳傳玲同志給我反映了這個情況,政協研究了這個情況,如果單由政協出面來解決不好辦。因此,我們和吳傳玲同志一起研究,采用民意測驗的辦法,凡是教過這班的老師,帶過實習的醫生,認為那些各方面條件都好,縣醫院又需要的,可以留下來,不管他是部長的也好,局長的也好,該下的一律下去。這樣一搞,醫院的醫生反映很好。還比如,我們辦農村科技知識報,在經費、房屋問題上都遇到一些困難,都是由縣委的同志,國良同志呀,其他同志呀,共同一個方面一個方面做工作,來解決這個問題。還比如說,我們建設局的副局長孫運釗,是個工程師,黨外同志,這個同志工作積極,認真負責。也是因為工作中遇到了困難,找到政協來了。我們政協是黨外同志之家嘛,統戰部是黨外同志之家嘛,我們了解到這個情況,雖然他是建設局,我們還是有責任去過問。有一天,孫運釗同志去解決醫院和糖業煙酒公司修房的糾紛。當時毛副縣長到了場,決定了,過后醫院少數醫生不服。一天中午,七、八個醫生跑到孫運釗家里去鬧,那天下午,幾個醫生把糖業煙酒公司已經修起來的欄桿撬了。我聽到這個事時,非常氣憤。第二天是星期天,我就找來了宣傳部的部長、衛生局的兩位局長,醫院的四位院長,到縣委會議室開會,人人都談對這個事情的看法,我對這個事情進行了嚴肅的批評。后來,好心的同志給我講“張書記,你批評人要注意??!不要隨便批評人!”我說:“你這個意見我接受,感謝你的好意,但是如果今天這件事情我不批評就是失職。”我們這樣做,孫運釗同志也感到縣委、人大、政府、政協都支持他的工作,因此工作更積極了。在實踐中我們感到,黨外同志滿腔熱情工作,有的還是在完成本職工作之余來進行工作,遇到困難我們不去解決、不支持、不撐腰打氣,實際上就是我們站在阻力這一方,給他們潑冷水,他們會怎么想呢?必然是認為費力不討好,就會心灰意冷。

當然,在工作過程中,我們也和黨外同志講明,由于黨風不正,社會風氣不正,機構臃腫重疊,關卡林立,辦事情難,不是一日之寒。因此,我們在工作過程中,不能急躁,不能冒進,要講究方法,要有靈活性。否則,也會自己把自己孤立起來,造成工作的被動。我們給同志們講明了這些道理,因此政協的同志在處理問題上都是比較好的,比較穩重的。

三是提供政協開展工作的條件,從這方面來支持。例如房屋問題、經費問題、辦公用具問題。當然我們的房屋是比較緊的,人大和政協共同住中間這幢房子,開展工作還有些困難,政協的同志都理解這種困難。作為經費來講,我們整個國家財政經濟狀況還沒有根本好轉,我們縣是個小縣,財政收入少,比較窮。但是,縣委、縣政府在研究縣機動財力的時候,下了最大的決心去年撥了五千多元,今年六千多元,去年政協實際上用了八千多元,因為要做工作,要向各方面聯系要開一些會,沒有錢就不好辦。當然,我們要盡可能地節約,我們政協還適當添置了一些辦公用具。便于工作的開展,我們還從組織上保證。統戰部的幾位同志工作積極,認真負責,和政協配合得好。同時,縣委還發了文件,各區、社分管組織的黨委副書記分管統戰工作,各區的宣傳委員抓統戰的具體工作;一些大的單位,知識分子比較多的單位,設立統戰委員,組織上給以保證,給政協工作創造條件。

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